Een fiets als metafoor voor jouw werknemers
Afgelopen week mocht ik spreken op het eindejaar seminar van Guidon Groep over het thema ‘Duurzame inzetbaarheid’. Zij hadden daarvoor een prachtige locatie (Gasterij De Kwakel) uitgekozen, waar ik een geweldig mooie oude fiets tegen het lijf liep. Daar kon ik wel wat mee… “Als er te weinig fietsen zijn en jij hebt er een […]
Samen sterker: jouw kracht ligt in diversiteit en inclusie!
In de zakelijke wereld van vandaag de dag, is diversiteit en inclusie (D&I) geen optie meer, maar een essentieel onderdeel van succesvol management. Waarom diversiteit en inclusie zo belangrijk zijn Diversiteit betekent meer dan alleen het hebben van medewerkers met verschillende achtergronden, culturen en ervaringen. Het gaat om het omarmen van deze verschillen en het […]
Reflectie op leiderschap: geef jij het goede voorbeeld?
Afgelopen zaterdagavond bevond ik me in de prachtige spiegelzaal van het concertgebouw, voorafgaand aan een adembenemend concert met het Nederlands Philharmonisch Orkest, onder leiding van Lorenzo Viotti. Te midden van deze inspirerende atmosfeer besefte ik dat ik nog een blog moest schrijven voor maandag. Gedachten over werk en verantwoordelijkheden drongen mijn bewustzijn binnen. Terwijl ik […]
Navigeren door het Juridische Doolhof van Arbeidsrecht
In de complexe wereld van arbeidsrecht is het essentieel voor bedrijven om een ervaren gids aan boord te hebben. Als HR-adviseur sta ik klaar om het licht te laten schijnen op de vaak ondoorgrondelijke paden van wet- en regelgeving. Het Belang van Arbeidsrecht Arbeidsrecht is de ruggengraat van de relatie tussen werkgevers en werknemers. Het […]
Hoe blijf je van waarde en vergroot je je menselijk kapitaal?
Geschreven door Melissa van Nieuwkoop, HR Consultancy, Actan Overbodig zijn, dat is een gedachte die bij velen weleens opkomt. Hoe blijf je relevant in een wereld die voortdurend verandert? Deze vraag heeft mij persoonlijk aangemoedigd om mezelf voortdurend te blijven ontwikkelen en me te focussen op de kansen en mogelijkheden die voor me liggen. Het […]
Droom je dromen, dan houden wij de regels in de gaten
VRAAG: Het bedrijfsklimaat in Nederland vereist veerkracht en flexibiliteit van ondernemers die zich willen onderscheiden en hun dromen willen verwezenlijken. Als ondernemer is het van essentieel belang om je dromen niet uit het oog te verliezen en tegelijkertijd winstgevend te zijn. Hoe pas je je aan en blijf je succesvol in een dynamische en veeleisende […]
Een nieuw kantoor in Hoofddorp!
27 maart is het zover! De ondernemersreis van de Guidon Groep gaat verder op de Siriusdreef 62 in Hoofddorp. Onze merken Actan adviseurs & accountants, Sophista fusies & overnames en Twine business intelligence zijn dan te vinden op de vierde verdieping in het Central Building van Orion Campus. Volg de borden Guidon Groep en je […]
Betrokken medewerkers zijn essentieel voor elke organisatie
Aandacht besteden aan omzetcijfers en winstmarges zijn belangrijk voor een onderneming en ook vaak het eerste waar je naar kijkt. Echter kan een onderneming geen stabiele groei doormaken zonder ook betrokken medewerkers te creëren. Maar waarom is medewerkersbetrokkenheid zo belangrijk? Medewerkersbetrokkenheid is essentieel voor elke organisatie. Het zorgt onder meer voor een betere kwaliteit […]
Auto van de zaak – bijtelling veranderd
Goed nieuws: in 2022 verandert er niets in de bijtelling voor nieuwe auto’s met een C-uitstoot van meer dan 0 gram per kilometer. Deze blijft, net als in eerdere jaren, gehandhaafd op 22%. Heb je echter een elektrische auto dan gaat de bijtelling wel veranderen. Irma Delfos, Salarisadministrateur Actan, legt de verandering uit: “De bijtelling […]
Wijzigingen Wet bevordering speur- en ontwikkelingswerk (WBSO)
Voer je ontwikkelings- en/ of onderzoeksprojecten uit? Dan kun je WBSO aanvragen. Annet de Vries, Manager Loonverwerking en advies bij Actan, vertelt wat dit is en hoe het werkt: “Je kunt WBSO aanvragen als je ontwikkelings- en/of onderzoeksprojecten uitvoert, maar alleen voor toekomstige werkzaamheden. Een aanvraag dien je dus altijd vooraf in. Om te kunnen […]